Директор
Ціль
Получить работу со стабильным доходом, реализовать и приумножить свои знания и опыт на должности: директор; зам. директора; управляющий; зам. управляющего; директор по персоналу; начальник отдела кадров; менеджер по персоналу; начальник отдела; заместитель начальника отдела; заведующий отделом; торговый представитель; региональный менеджер; менеджер по продажам;инженер; прораб
Побажання до майбутньої роботи
Бажана посада: Директор
Бажана заробітна плата: договірна
Графік роботи: повна зайнятість
Освіта
09.1992 - 06.1997 вища Полтавский технический университет (Полтава), Специальность: промышленное и гражданское строительство, специализация: сельскохозяйственное строительство – инженер-строитель Курсы: основы компьютерной грамотности; инспектор отдела кадров. Тренинги: эффективные продажи; эффективное использование времени; управление изменениями; управление проектами; технология подбора персонала – как искать и распознавать лучших; организация и проведение корпоративных мероприятий; система комплексной оценки персонала - Assesment менеджмент
Досвід роботи
10.2005 - 02.2010 Заместитель директора по персоналу "Минимакси", ЧП (Полтава). Торговля стр. и отделочными материалами Организация подбора и подбор персонала; организация обучения и обучение персонала; повышение уровня квалификации и аттестация персонала; организация и проведение тренингов для персонала; организация и проведение корпоративных мероприятий; организация и контроль ведения кадровой документации; контроль учета рабочего времени сотрудников, контроль составления графиков работы отделов, контроль табелирования, составление графика отпусков; разработка и внедрение новых схем расчета заработной платы и мотивации персонала
Додаткова інформація
Володіння мовами:
Русский, украинский – свободно; немецкий, английский - со словарем
Навички роботи з комп'ютером, ПЗ:
Windows (MS Office), Internet - опытный пользователь; знание программы 1С
Додаткова освіта:
Курсы: основы компьютерной грамотности; инспектор отдела кадров. Тренинги: эффективные продажи; эффективное использование времени; управление изменениями; управление проектами; технология подбора персонала – как искать и распознавать лучших; организация и проведение корпоративных мероприятий; система комплексной оценки персонала - Assesment менеджмент
Професійні та інші навички:
Опыт контроля проведения строительных работ и ведения сопроводительной документации; опыт продаж; опыт организации работы отдела, магазина; большой опыт подбора, обучения и управления персоналом (более 150 человек) - за время работы с персоналом текучесть кадров уменьшилась в пять раз, совместно с начальниками подразделений были разработаны и внедрены новые программы по обучению и мотивации персонала, разрабатывал и проводил выездные тренинги-игры «построение и сплочение команды»
Додаткова інформація:
Не курю, женат, сын 04.05.2006 г.р., есть водительское удостоверение категории А, В, С, возможны командировки; Хобби – фотография, кухня. О себе: трудолюбивый, честный, принципиальный, справедливый, хозяйственный, исполнительный, ответственный, целеустремленный
Додано / оновлено: 15.09.2011 / 07.09.2014
Теги: директор александр калиниченко
Коментарі відвідувачів (0)
Схожі резюме
Директор переглядів: 2382
Быканов Виктор Борисович 51 рік з. п.: вiд 14000 грн.
Получение должности финансового директора, либо Главного бухгалтера на...
Одеса оновлено 24.11.2020
Статті на тему
Сухий лиман здають в оренду: які екзотичні...
18.03.2024
Договір про оренду буде укладатися на сім років. Такий термін зумовлений тим, що прибуток від реалізації продукції аквакультури може бути отриманий на третій рік господарчої діяльності Детальніше...
Як може відновлюватися сільське господарство...
29.02.2024
Кооперація науки, бізнесу і влади: як податися на грант фермерам та аграріям Донецької області Детальніше...
07.01.2024
Продукцію відомого мелітопольського підприємства "Біол" роблять у Туреччині та продають в Україні Детальніше...